Palestras sobre saúde mental no trabalho

Saúde mental no trabalho, sem discurso motivacional e sem fórmula pronta.

Plateia assistindo a uma palestra em auditório
Homem de terno diante de uma janela com vista para a cidade

Por que não é palestra de coach

Uma tarde motivacional anima por algumas horas. Entender o que está acontecendo com a equipe, e com quem a lidera, dura muito mais.

As palestras levam para a empresa o mesmo jeito do consultório: escuta, franqueza e nenhuma promessa fácil. O assunto é tratado com seriedade, em linguagem simples.

O objetivo é abrir uma conversa que costuma ficar fechada e que custa caro quando ninguém fala dela. Gestores podem seguir esse trabalho no atendimento para líderes.

Temas

Janela acesa em um prédio à noite

Sobrecarga e esgotamento em quem lidera

O peso de decidir sozinho, a cabeça que não desliga e o momento em que o corpo cobra a conta.

Clima organizacional e relações entre equipes

Conflito que ninguém nomeia vira afastamento, erro e saída de gente boa.

Pressão, ansiedade e o custo do silêncio

Como o que não é dito dentro da empresa adoece quem trabalha nela.

Liderança que escuta

Por que escutar de verdade é uma das tarefas mais difíceis e mais necessárias de quem lidera.

  • O peso de decidir sozinho, a cabeça que não desliga e o momento em que o corpo cobra a conta.

  • Conflito que ninguém nomeia vira afastamento, erro e saída de gente boa.

  • Como o que não é dito dentro da empresa adoece quem trabalha nela.

  • Por que escutar de verdade é uma das tarefas mais difíceis e mais necessárias de quem lidera.

Formatos

Palestra

Um encontro para o público todo, com tempo para perguntas no final.

Treinamento

Trabalho mais longo com líderes e gestores, com espaço para casos e discussão.

Roda de conversa

Grupo menor, conversa aberta e mediada sobre o que a equipe está vivendo.

Silhueta de um homem diante de uma janela ao entardecer

Para quem

RH, diretoria e lideranças que querem tratar saúde mental com seriedade, em SIPAT, encontros de liderança, convenções e eventos internos.

O tema é combinado com a empresa, em linguagem simples e conteúdo sério, presencial e no formato do evento.

Perguntas de quem contrata

A palestra pode ser adaptada para a minha empresa?

Sim. O tema e o formato são combinados a partir do que a empresa está vivendo.

Funciona para SIPAT e eventos internos?

Sim. Os temas de saúde mental no trabalho cabem bem na SIPAT, em encontros de liderança e em eventos internos.

Como pedir uma proposta?

Pelo WhatsApp ou pelo e-mail fjulianohenrique@gmail.com, contando um pouco sobre a empresa, o público e a data.